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Fachberater/in Tageseinrichtungen für Kinder (m/w/d): Ev. Kirchenkreis An der Agger | alle-jobs.com Fachberater/in Tageseinrichtungen für Kinder (m/w/d): Ev. Kirchenkreis An der Agger | alle-jobs.com

Fachberater/in Tageseinrichtungen für Kinder (m/w/d)

Ev. Kirchenkreis An der Agger Fachberatung Tageseinrichtungen für Kinder

Der Ev. Kirchenkreis An der Agger ist der Zusammenschluss von 21 selbständigen evangelischen Kirchengemeinden zwischen Wipperfürth und Rosbach/Sieg, mit verschiedenen Referaten sowie 19 Tageseinrichtungen für Kinder, sowohl in kreiskirchlicher als auch in kirchengemeindlicher Trägerschaft.

Zur Verstärkung unserer Fachberatung für Tageseinrichtungen für Kinder suchen wir Sie als

Fachberater/in Tageseinrichtungen für Kinder (m/w/d)

Zum 01.06.2026 mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden. Teilzeit ist möglich. Die Stelle ist befristet für eine Schwangerschaftsvertretung für voraussichtlich 2 Jahre zu besetzen.

In der Fachberatung übernehmen Sie Verantwortung für die Beratung und Unterstützung von 20 Kindertageseinrichtungen und deren Träger.

Zu Ihren Aufgaben gehört:

  • Beratung und Unterstützung bei der Weiterentwicklung der pädagogischen Praxis und der Konzeption unter Berücksichtigung fachlicher Qualitätsstandards sowie rechtlicher und betriebswirtschaftlicher Rahmenbedingungen durch Einzelberatung sowie einrichtungsinterne und einrichtungsübergreifende Fort- und Weiterbildungsangebote,
  • Beratung bei der Aufarbeitung und Weitergabe von Informationen zu fachlichen Themen und fachpolitischen Entwicklungen,
  • Unterstützung bei der Beratung in Fragestellungen des Kinderschutzes,
  • Beratung und Unterstützung bei der Zusammenarbeit mit Institutionen der öffentlichen Jugendhilfe, zu Themen der Betriebserlaubnis oder in Gremien,
  • Beratung bei der Durchführung des internen Qualitätsmanagements sowie Unterstützung auf dem Weg zum Ev. Gütesiegel BETA.

Sie bringen mit:

  • einen Hochschul- bzw. Fachhochschulabschluss in den Studiengängen Kindheitspädagogik, Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaften, Soziale Arbeit, Heilpädagogik
  • mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung im Bereich Kindertageseinrichtungen
  • Erfahrung in den Bereichen Kinderschutz und Inklusion
  • Werteorientierte pädagogische Haltung mit Orientierung an christlichen Werten
  • Systemische, ressourcenorientierte Arbeitsweise
  • Selbstständigkeit und ausgeprägte Selbstorganisation
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Bereitschaft zur kontinuierlichen beruflichen Weiterentwicklung
  • Sicherer Umgang mit den Standard Office Programmen
  • Führerschein Klasse B und die Bereitschaft für den Einsatz des privateigenen PKWs für die dienstlichen Belange
  • Sie stehen den Werten und Zielen der evangelischen Kirche aufgeschlossen gegenüber

Wir bieten Ihnen:

  • Ein interessantes Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten in einem freundlichen aufgeschlossenen Team
  • Eine Vergütung nach BAT-KF inkl. Jahressonderzahlung
  • Eine Urlaubsregelung mir 30 Tagen Jahresurlaub
  • Zusätzlich gelten der 24.12 und 31.12 als dienstfreie Tage
  • Eine zusätzliche Altersvorsorge über die kirchliche Zusatzversorgungskasse
  • Flexible Arbeitszeiten und nach erfolgreicher Einarbeitung die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Supervision
  • Fortbildungsmöglichkeiten
  • Fahrradleasing
  • Ausreichend Parkplätze vor dem Amt

Weitere Auskünfte gibt Ihnen gerne die Fachberatung Tageseinrichtungen für Kinder, Frau Lina Spitzer, Tel. 02261/7009-60 oder fachberatung-tfk.anderaggerplace of ATekir.de.

Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt.

Sind Sie interessiert?

Dann freuen wir uns über eine schriftliche Bewerbung, gerne auch per Mail (zusammengefasst in einer PDF-Datei von max. 5 MB), bis zum 15.03.2026 an:

Verwaltungsamt des Evangelischen Kirchenkreises An der Agger z.Hd. Frau Laura Bellingen, Personalabteilung, Auf der Brück 46, 51645 Gummersbach oder laura.bellingenplace of ATekir.de

Hinweis zum Datenschutz: Mit der Einsendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erteilen Sie uns die Erlaubnis, Ihre persönlichen Unterlagen einzusehen und relevante Daten ausschließlich für das Bewerbungsverfahren bis zu dessen Ende zu speichern und zu verarbeiten. Alle Dateien bzw. Daten sowie deren Verarbeitungen werden nach Ablauf des Bewerbungsverfahrens gelöscht.

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