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Rheinau

Vollzeit

ab sofort

unbefristet

Unternehmensprofil

DAS SIND WIR:

Wir bei Brunner gestalten Räume, in denen Menschen zusammenkommen. Als familiengeführtes Unternehmen entwickeln, produzieren und vermarkten wir seit 1977 hochwertige Design-Objektmöbel für die unterschiedlichsten professionellen Einsatzbereiche. Heute zählen wir mit über 500 Mitarbeitenden und jährlich rund 600.000 produzierten Stühlen und Tischen zu den führenden Objektmöbelherstellern Europas.

Aufgabenbereiche

IHRE AUFGABENSCHWERPUNKTE:

  • Sie wickeln selbstständig die monatliche Entgeltabrechnung für einen festen Mitarbeiterkreis inkl. aller vor- und nachgelagerten Prozesse ab.
  • Sie korrespondieren mit Behörden, Versicherungen und Krankenkassen, der Agentur für Arbeit sowie dem Finanzamt (insbesondere im Zusammenhang mit Lohnsteuer - und Sozialversicherungsprüfungen).
  • In Ihrer Funktion überwachen und pflegen Sie alle Personalstamm-, Zeitwirtschafts- und Entgeltdaten (Arbeitszeitmodelle, Buchungen und Fehlzeiten), übernehmen das Bescheinigungswesen und erstellen Statistiken und Reports.
  • Sie kümmern sich um alle Belange rund um das Thema Entsendungen.
  • Sie beraten und betreuen unsere Mitarbeiter:innen in allen abrechnungsrelevanten und versicherungsrechtlichen Themen.

Anforderungsprofil

DAS SIND SIE:

  • Sie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit Schwerpunkt Personal / Lohn.
  • Sie konnten im Bereich „Payroll“ bereits erste Erfahrungen sammeln und kennen sich im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht aus.
  • Eine schnelle Auffassungsgabe, eine gewissenhafte und diskrete Arbeitsweise, Kommunikationsfähigkeit sowie und Freude an der Arbeit im Team zeichnen Sie aus.
  • Im Umgang mit MS-Office, insbesondere in der Nutzung von Excel sind Sie sicher, Erfahrung im Umgang mit dem Abrechnungsprogramm Sage HR sind wünschenswert.

Leistungen & Benefits

DAS BIETEN WIR:

  • Ein modernes, innovatives Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen.
  • Langfristige Perspektive in einem Familienunternehmen.
  • Kurze Entscheidungswege und direkte Kommunikation.
  • Corporate Benefits, JobRad und Betriebsrestaurant.
  • Gleitzeit sowie Home-Office bis zu zwei Tage pro Woche.
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.

Bewerbung & Kontakt

INTERESSE GEWECKT?

Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Senden Sie uns Ihre Bewerbung sowie Informationen zu Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin an karriereplace of ATbrunner-group.com

T. +49 7844 4020

Brunner GmbHIm Salmenkopf 10D-77866 Rheinau

www.brunner-group.com

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