Haustechniker/-in Schwerpunkt Anlagenmechaniker/-in SHK (m/w/d)

Wir suchen Sie für das Haupt- und Personalamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist zum 01.01.2027 in Vollzeit und unbefristet zu besetzen.

Sie möchten nicht länger täglich von Baustelle zu Baustelle fahren, sondern wünschen sich einen festen Einsatzort mit geregelten Arbeitszeiten? Dann erwartet Sie im Gebäudemanagement des Rathauses eine spannende berufliche Perspektive. Das Stuttgarter Rathaus ist ein bedeutender Verwaltungsstandort, der während der regulären Öffnungszeiten von Montag bis Freitag für den Publikumsverkehr zugänglich ist und vom technischen Dienst im Zwei-Schicht-Modell zwischen 6:45 und 17:00 Uhr betreut wird.

Ein Job, der Sie begeistert

• Als verantwortungsbewusste Fachkraft kümmern Sie sich um die Wartung und Instandhaltung sämtlicher technischer Anlagen im Rathaus – dazu zählen insb. die Elektro-, Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär- und Klimatechnik
• Der sichere Betrieb des städtischen Serverparks sowie der Anlagen zur Notfallversorgung liegt ebenfalls in Ihrem Aufgabenbereich
• Mit Ihrem technischen Know-how stellen Sie den reibungslosen Ablauf von Serviceleistungen im und rund um das Rathaus sicher
• Durch die Teilnahme an der turnusmäßigen Ruf- und Winterbereitschaft außerhalb der regulären Arbeitszeiten zeigen Sie Einsatzbereitschaft und Flexibilität
• Kolleg/-innen in anderen Hausdiensten, wie z. B. Hausmeister/-innen und die Schlüsselverwaltung, können sich im Vertretungsfall auf Ihre Unterstützung verlassen

Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.

Ihr Profil, das zu uns passt

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker/-in für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (SHK)oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit förderlicher Berufserfahrung
• Praktische Berufserfahrung in der Wartung und Instandhaltung von Heizungs-, Sanitär-, Lüftungs- und Klimaanlagen wird vorausgesetzt
• Erfahrungen und Kenntnisse im Umgang mit moderner Gebäudeleittechnik sind wünschenswert
• Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Flexibilität sowie die Bereitschaft zur Teamarbeit
• Körperlich notwendige Voraussetzungen liegen vor (Schwindelfreiheit und arbeiten in größerer Höhe)
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie routinierte Anwendung von MS-Office-Programmen sind vorhanden

Unsere Benefits im Überblick

• Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: ein zukunftssicherer Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – 70 € brutto pro Monat in Vollzeit
• Work-Life-Balance: Gesundheitsmanagement und Sportangebote
• Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus
• Umweltfreundlich unterwegs: ein Zuschuss zum Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"
• Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits

Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 7 TVöD (3.294,98 – 4.045,24 €). Alle Beträge sind monatliche Bruttowerte bei Vollzeitbeschäftigung.

Weitere Informationen zur Stufensystematik finden Sie hier: Tarifbeschäftigte

Noch Fragen?

Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Fabio Criscuolo unter 0711 216-91160 oder fabio.criscuoloplace of ATstuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Katharina Enke unter 0711 216-81575 oder katharina.enkeplace of ATstuttgart.de. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unterwww.stuttgart.de/karriere. Besuchen Sie unsere Karriere-Jobstory auf Instagram @stuttgartvonberuf.

Interesse geweckt? Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 05.11.2026 an unser Online-Bewerbungsportal unter www.stuttgart.de/jobs. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 101/0014/2026 an das Haupt- und Personalamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Katharinenstraße 20, 70182 Stuttgart, senden.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.

www.stuttgart.de/jobs