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Industriemechaniker /-in (m/w/d) Klärwerk

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Industriemechaniker /-in (m/w/d) Klärwerk

Stellen-Nr. 65-41:3994 Datum: 27.08.2026

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Tiefbauamt, Sachgebiet Klärwerk, eine/-n Industriemechaniker /-in (m/w/d).

Stellenausweisung: EG 8 TVöD

Befristung: unbefristet

Arbeitszeit:Vollzeit

Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?
  • Durchführung manueller und maschineller Span-, Trenn- und Umformarbeiten (Drehen, Fräsen, Hobeln, Bohren, Schleifen, Sägen, Schneiden, Biegen)
  • Rohrleitungsbau für Schlamm, Wasser, Öl und Gas (Rohrleitungen in starrer, verschraubter und gepresster Ausführung)
  • Aufbau, Wartung und Funktionsprüfung von Betriebsanlagen
  • Montage und Demontage von Geräten und Maschinen
  • Durchführung von Arbeiten und Prüfungen nach Skizzen und Zeichnungen (Messen, Anzeichnen, Anreißen, Prüfen)
  • Herstellung von Schweiß-, Löt- und Klebeverbindungen
  • Feststellen, Eingrenzen und Beheben von Fehlern und Störungen an den betriebstechnischen Anlagen

Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.

Worauf kommt es uns an?

Bewerbungsvoraussetzungen:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker /-in (m/w/d) oder einer vergleichbaren Berufsausbildung

Zudem erwarten wir:

  • Selbstständige Arbeitsweise
  • Zuverlässigkeit
  • Fach- und Erfahrungswissen
Was bieten wir Ihnen?

Regensburg ist mit etwa 180.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.500 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.

Auf das können Sie sich konkret freuen:

  • Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Team
  • Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
  • Arbeitsmarktzulage im Tarifbeschäftigtenbereich von monatlich 250 € brutto im ersten und 300 € brutto ab dem zweiten Beschäftigungsjahr, entsprechend den städtischen Regelungen (befristet derzeit bis 31.12.2030)
  • Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen
  • Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
  • Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge etc. nach den Grundsätzen des TVöD
  • Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung
  • Zuschuss zum RVV-Jobticket bzw. Deutschlandticket Job

Vielfalt sowie Chancengleichheit und -gerechtigkeit ist die Grundlage unserer Personalarbeit:

Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Wir begrüßen die Bewerbung aus allen Altersgruppen, unabhängig kultureller und sozialer Herkunft, Nationalität, Religion, Weltanschauung und sexueller Orientierung. Schwerbehinderte und gleichgestellte behinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Kontakt und Informationen:

Für inhaltliche Fragen steht Ihnen der Leiter des Klärwerks, Herr Adlhoch, Tel. (0941) 507-1830, gerne zur Verfügung.

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.

Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 65-41:3994 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen über unser Online-Bewerberportal.

Ende der Bewerbungsfrist ist der 21.09.2026.

Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier.

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